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2012年浙江省杭州市西湖区翠苑街道招聘编外合同工公告

时间:2012-11-20  来源:大学生人事在线  点击:975
关键字: 浙江省,招聘,编外合同工

为加强街道统计调查工作和综合文化站建设,我街道拟招聘从事街道统计调查工作和社区文化管理工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

统计协管员2名(男性),综合文化站管理员1名。上述招聘岗位为行政事业单位编外合同工,人员经费3万元/年(含五险)。

二、招聘条件

要求杭州六城区户口(不含萧山区、余杭区);年龄在35周岁以下;大专及以上文化程度,其中,统计协管员要求男性。

三、报名有关事项

1、报名时间:2012年11月19日至11月20日,每天上午9:00—下午16:30。报名地点:翠苑街道办事处216办公室(翠苑二区11-1号,翠苑二区内)。

2、报名时需携带以下材料:(1)本人身份证、学历证书原件及复印件;(2)提供近期免冠一寸相片2张;(3)户口本原件及复印件。

3、其他说明:(1)年龄计算截止时间为:2012年11月15日;(2)每位报考人员限报一个岗位。

四、考试

考试包括笔试和面试,笔试和面试成绩各占总成绩的比例为50%。笔试成绩在西湖区人才网进行公布,不再另行告知,笔试时间、地点、要求另行通知。按照笔试成绩从高分至低分以招考岗位1:3的比例确定面试人员,面试时间、地点、要求另行通知,面试成绩合格分为60分,面试成绩当场宣布。

笔试内容为综合基础知识和相关专业知识。

五、符合以下条件的在笔试成绩上给予加分

1、持有省级以上计算机等级考试证书的人员加2分;

2、持有统计专业技术资格考试职称证书或统计从业资格证的人员加2分(仅限统计协管员);

3、全日制大专及以上统计专业、财会专业、计算机专业的人员加2分(仅限统计协管员);

4、全日制大专及以上艺术类专业、计算机专业的人员加2分(仅限综合文化站管理员);

同时具有上述2项以上加分条件的,最多加4分。符合上述条件者须提供相应证书原件及复印件。

六、体检、政审

体检、政审对象从面试成绩合格者中按综合成绩(综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分排序,以招聘岗位数1:1的比例确定,时间另行通知。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检或政审不合格的,从该岗位中以综合成绩由高到低依次替补。

七、公示及合同签订

经考察合格的人员在西湖区人才网(www.xhrc.net)公示7天。公示期内无异议的,在公示结束后,办理相关手续。

人员录用后,按有关规定签订劳动合同,其中试用期半年,试用期考核不合格者解除劳动合同。

咨询电话:0571--88909287

附件:西湖区翠苑街道行政事业单位编外工作人员招考报名表

杭州市西湖区人民政府翠苑街道办事处

二0一二年十一月十三日

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