写简历是个技术活儿，不是简单罗列经历就能达到预期效果。冗长、无中心、无重点，无亮点的简历笔笔皆是，很多人连自己想找什么工作都没确定，一份应对“海投”的简历，怎么能引起HR注意呢？
一般来说，制作简历把握五大要素能提高你“命中”的机率：
1、明确的求职目标——精准职业定位，保证简历有针对性
2、合乎逻辑的时间节点——职业“空白期”要小心处理
3、可量化的工作业绩——用数字说话，比名词和形容词更具说服力
4、精炼的言辞表达——用简洁的方式呈现出你的能力
5、简历一定要有主旨——从头到尾，围绕你所投递的岗位进行个要素的排布
