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公告通知
关注工伤保险条例修改派遣工工伤保险应由用工单位参保
2009-12-26
派遣用工好过企业不规范用工
2009-12-26
派遣公司玩伎俩用工单位想赖账
2009-12-23
中国联通被指对劳务派遣工待遇歧视
2009-12-23
员工非“派遣” 公司赔8万
2009-12-22
不签劳动合同 职工可获双倍工资
2009-12-22
劳务派遣规定从紧制订 大企业用工成本可能上升
2009-12-21
差旅费等福利不缴税
2009-12-21
劳务派遣单位应按最低工资标准支付劳动者无工作期间报酬
2009-12-21
本人不签合同也可能存在劳动关系
2009-12-19
还没休年假的员工注意了 单位不给年假就要给钱
2009-12-19
企业热衷“劳务派遣” “派遣工”利益难保障
2009-12-17
新劳动合同法实施人才派遣兴起 企业租员工
2009-12-17
创新合作、发展共赢——第六届中国人力资源外包联盟高峰会在三亚召开
2009-12-16
劳务派遣受伤 仲裁调解获偿
2009-12-16
七种情形不能享受带薪休假
2009-12-15
人力资源公司推人才租赁服务 探毕业生就业新路
2009-12-15
劳务派遣的趋势
2009-12-14
广东将全面启动普通门诊医保 参保人看门诊可报销
2009-12-14
中山:毕业即失业 可领救济金
2009-12-12
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中山市公安局火炬开发区分局 决定面向社会公开招聘45名雇员
03-04
中山这个景区荣获全国文明单位!
03-11
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03-11
用人单位辞退患病员工可以吗?
03-25
“人才派遣”与“人事保姆”
04-21
被派遣职工发生工伤 如何处理?
03-08
虽未订立书面合同具备法定情形劳动关系即成立
03-07
违法辞退决定被撤销未工作期间工资应全额支付
03-05
派遣工工作量不饱和 工资亦不应低于最低工资
03-03
职工离职后 单位不及时处理或担责
03-02
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