职责：
1、贯彻落实总部行政管理相关制度，建立分部、门店行政管理相关制度；
2、负责资产维护、调拨等工作，并进行半年度、年度资产盘点；
3、负责办公用品采购，各营业部办公用品需求的统计、购买、发放和登记工作；
4、负责业务档案管理、营业执照的管理及使用；
5、协调内外联络及来访接待工作。
要求：
1、本科及以上学历；
2、行政管理相关专业优先；
3、1年以上行政工作经验，熟悉国家法律法规、公文写作，具备较强的沟通协调能力，基础财务管理能力。
岗位一经录用即签订正式国企劳动合同，享受国企正式员工福利待遇。